Кадровые вести

Кадровые вести   

Лента новостейЛента

16.02.2022     ПРОВЕРКИ

У работодателя должен быть где-нибудь прописан порядок индексации заработной платы

Трудовая инспекция наказывает, если не найдет такого порядка.

В Астраханской области гострудинспекция провела проверку в ООО. В результате было выдано предписание, получив которое работодатель внес в ПВТР порядок индексации заработной платы.

Должностное и юрлицо были привлечены к административной ответственности по части 1 и по части 6 статьи 5.27 КоАП.

Статья 134 Трудового кодекса обязывает работодателя устанавливать порядок индексации заработной платы. У частников это может быть в колдоговоре, может быть в соглашениях, локальных нормативных актах. Главное, чтобы было.

У государственных и муниципальных организаций может не быть «лично своего» порядка индексации. Если есть какой-то ведомственный или региональный документ, определяющий порядок индексации зарплаты в подконтрольных учреждениях, можно руководствоваться им. При желании этот порядок можно продублировать в своей локалке, но это, конечно, совсем не обязательно. Главное – исполнять его.

TelegramTelegram