22.01.2022 СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА

Если бывший муж работницы уклоняется от уплаты алиментов и воспитания ребенка, это повод считать работницу одинокой матерью

В Трудовом кодексе для одиноких матерей предусмотрен ряд привилегий, но определения, кого считать одинокой матерью, нет.

В частности, одинокую мать сложнее уволить (см. статью 261 Трудового кодекса). Не допускается сокращение одиноких матерей. Речь идет об одиноких матерях, воспитывающих ребенка-инвалида до 18 лет или малолетнего ребенка – до 14 лет. Но кто такие одинокие матери?

В 2014 г. Пленум Верховного Суда РФ постановил, что одинокой матерью следует считать женщину, воспитывающую детей без отца, в частности:

- когда отец ребенка умер,

- лишен родительских прав,

- ограничен в родительских правах,

- признан безвестно отсутствующим,

- признан недееспособным (ограниченно дееспособным),

- по состоянию здоровья не может лично воспитывать и содержать ребенка,

- отбывает наказание в виде лишения свободы,

- уклоняется от воспитания детей,

- уклоняется от защиты их прав и интересов.

В судебной практике к этому был фактически добавлен еще один случай – когда отец уклоняется от уплаты алиментов. Так недавно решил, например, Третий кассационный суд. См. определение судебной коллегии.