03.05.2021 ФАКТЫ

Кто такой инклюзивный лидер?

Идеология DEI (разнообразие, равеноство, инклюзивность) в HR породила новый термин – инклюзивный лидер.

Как утверждает Аниш Бафна, доктор медицины и генеральный директор Healthium Medtech Pvt Ltd, организации, понимающие DEI, воспитывают настоящих лидеров.

Инклюзивный лидер это тот, кто активно поощряет, ценит и защищает разнообразие и вовлеченность на рабочем месте. Чтобы стать инклюзивным лидером, надо:

- активно подходить к разнообразию и вовлечению в политике найма, корпоративной культуре,

- постоянно учиться и разучиваться, бороться с предубеждениями, стремиться к переменам и разнообразию,

- обладать социальным интеллектом,

- быть готовым прислушиваться к различным точкам зрения.

Ссылка